о порядке направления работников в отпуск в случае временной приостановки деятельности предприятия
2004-07
ВОПРОС: Возможно ли направление по приказу работодателя работников в отпуск без сохранения заработной платы в случае временной приостановки деятельности предприятия?
ОТВЕТ: В соответствии со статьей 80 ТК при наступлении технического простоя - временной невозможности продолжения предприятием производственной деятельности по объективным экономическим причинам (отсутствие сырья,…
Только для подписчиков
Ты еще не подписался?
Создать аккаунт