ВОПРОС: Правомерны ли действия работодателя, перечисляющего заработную плату на пластиковые карты работников без их согласия?

ОТВЕТ: Пластиковые карты все шире применяются для выплаты заработной платы работникам, но согласно ч. (2) ст. 141 ТК РМ выплата заработной платы в подобной форме допускается лишь при наличии письменного согласия работника.