Размер минимальной заработной платы в реальном секторе: уточнение условий его повышения
15.10.2026

С 1 января 2027 года минимальная заработная плата для предприятий реального сектора национальной экономики будет повышена до 7 600 леев в месяц. Указанный размер будет применяться при полной продолжительности рабочего времени (в среднем 169 часов в месяц, что составляет 44,97 лея в час).

 

В МО от 13 октября 2026 года опубликованы изменения в Двустороннее коллективное соглашение (национального уровня) № 1 от 28 ноября 2024 года об установлении размера минимальной заработной платы для предприятий реального сектора национальной экономики. Соглашение № 3 было заключено 7 октября 2026 года между Национальной конфедерацией работодателей Республики Молдова и Национальной конфедерацией профсоюзов Молдовы.

 

Согласно ст. 1¹ Соглашения, новый размер минимальной заработной платы применяется к работникам, заработная плата или должностной оклад которых за полную продолжительность рабочего времени составляет менее 7 600 леев. Для работников, которые уже получают заработную плату в размере, равном установленному или превышающем его, повышение не является обязательным.

 

В то же время работодатель не ограничен в вправе повысить уровень оплаты труда  с учетом производительности  и/или финансовых возможностей предприятия.

 

Напоминаем, что, хотя документ вступил в силу со дня опубликования, его положения применяются с 1 января 2027 года. Согласно ст. 3 Соглашения № 1, для государственных и муниципальных предприятий, а также акционерных обществ с полным или мажоритарным государственным капиталом размер минимальной заработной платы, установленный указанным соглашением, носит рекомендательный характер.