Сроки расчета при расторжении индивидуального трудового договора: что изменилось
2024-04
Трудовым кодексом (далее – ТК) предусмотрены следующие основания прекращения индивидуального трудового договора1:
√ по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон (ст. 82 ТК);
√ по письменному соглашению сторон (ст. 821 ТК);
√ по инициативе работника – отставка (ст. 85 ТК);
√ по инициативе работодателя – увольнение (ст. 86 ТК).
Независимо от основания прекращения трудовых…
Только для подписчиков
Ты еще не подписался?
Создать аккаунт
