Хотя первоначальный проект бюджетно-налоговой и таможенной политики на 2025 год предусматривал исключение из Закона № 135/2007 ст. 311, регламентирующей порядок создания и использования стимулирующего капитала, и его замены программой Stock options plan, в ходе рассмотрения проекта и в результате общественных консультаций было решено предложить применение обоих механизмов.
При этом будут уточнены условия, при которых работники смогут получать выплаты из стимулирующего капитала. Совокупные требования предусматривают:
• наличие статуса резидента;
• на день осуществления выплат работник должен проработать в компании не менее 12 полных месяцев;
• сумма, выплачиваемая каждому работнику, не превышает 100% годовой заработной платы, полученной им в том году, в котором формируется стимулирующий капитал;
• размер стимулирующего капитала не должен превышать 25% чистой прибыли общества.
Предложения содержатся в поправке, рассмотренной и поддержанной Правительством в ходе заседания, состоявшегося 30 июля.
Еще одно изменение, относящееся к стимулирующему капиталу, связано с приравниванием соответствующих выплат к дивидендам (ч. 5) ст. 311 Закона № 135/2007). Со следующего года понятие будет изменено, предусматривая лишь факт их выплаты один раз в год.
Также считаем необходимым перечислить включенные в законопроект предложения относительно программы Stock options plan. Согласно им:
- в программе могут участвовать только сотрудники-резиденты и/или администраторы-резиденты;
- предоставленные права участия не будут превышать 25% уставного капитала по отношению ко всем участникам программы;
- программа должна охватывать минимум 3 года с момента предоставления права до момента его реализации (покупки/получения долей участия).
Налоговый режим программы подразумевает:
• на момент предоставления и реализации прав, предоставляемых работникам, эти доходы будут считаться необлагаемыми;
• в случае последующего отчуждения долей участия, полученных в рамках программы, к доходам будет применен налоговый режим, установленный для прироста/потери капитала;
• в случае выкупа/аннулирования долей компанией, предоставленных по программе Stock options plan, понесенные расходы не будут разрешены к вычету. Данное предложение было поддержано Правительством и включено для рассмотрения законопроекта об утверждении бюджетно-налоговой политики в третьем чтении сегодня, 31 июля.