В соответствии с Законом об охране здоровья и безопасности труда № 186/2008 работодатель обязан принимать необходимые меры по обеспечению охраны здоровья и безопасности труда работников, в том числе по предупреждению профессиональных рисков и профессиональных заболеваний работников. В то же время принимать на работу, включая дистанционную, можно только лиц, которые по результатам…