privind dreptul la indemnizaţia pentru incapacitate temporară de muncă după demisia angajatului

 

 

ÎNTREBARE: Este în drept întreprinderea să achite angajatului indemnizaţia pentru incapacitate temporară de muncă în cazul în care acesta s-a îmbolnăvit după 2 zile de la data încetării contractului individual de muncă (demisia angajatului)?

 

Conform art. 41 al Legii privind sistemul public de asigurări sociale nr. 489 din 08.07.1999, dreptul la indemnizaţia pentru incapacitate…

 

Încă nu te-ai abonat?    Creează un cont