Классификация малых и средних предприятий, установленная в ч. (1) ст. 5  Закона № 179/2016, изменена. В ходе заседания, состоявшегося 10 июля 2025 года, Парламент утвердил в третьем чтении проект закона о внесении изменений в некоторые нормативные акты, положения которого касаются налоговой и таможенной политики.

Представленные далее положения не были включены в первоначальную версию  документа, однако были включены в процесс рассмотрения законопроекта. Напомним, в 2024 году аналогичные положения были предложены для публичных консультаций Министерством экономического развития и цифровизации. Их целью является обеспечение права отечественных предприятий на финансирование в рамках программ поддержки, предоставляемых ЕС. В настоящее время инструменты финансовой поддержки, внедряемые партнерами по развитию, могут быть применены только для поддержки субъектов малого и среднего бизнеса, определенных в соответствии с национальными нормами. Соответственно, большое количество молдавских предприятий, которые согласно европейским нормам были бы классифицированы как МСП, не могут получить финансирование, поскольку не соответствуют установленным критериям.

В этом контексте для присвоения статуса субъекта МСП годовой оборот и общие активы субъектов существенно увеличиваются. Так, предприятия будут классифицироваться следующим образом:

• микропредприятия – предприятия с численностью работников не более 9 человек, годовым оборотом до 2 миллионов евро (эквивалент в молдавских леях) или совокупным объемом принадлежащих им активов до 2 миллионов евро (также в эквиваленте);
• малые предприятия – предприятия с численностью работников от 10 до 49 человек, годовым оборотом до 10 миллионов евро или совокупным объемом принадлежащих им активов до 10 миллионов евро (в обоих случаях – эквивалент в национальной валюте);
• средние предприятия – предприятия с численностью работников от 50 до 249 человек, годовым оборотом до 25 миллионов евро или совокупным объемом принадлежащих им активов до 21,5 миллионов евро (эквивалент в молдавских леях).

Новые положения вступят в силу с 1 января 2026 года.