Каждый работодатель обязан в установленный срок декларировать информацию, связанную с изменением трудовых отношений с работниками, представляя отчет формы IRM19, напоминает Государственная налоговая служба.

В вышеуказанном отчете работодатели должны отразить изменения, возникшие в трудовых отношениях с работниками, для установления соответствующими учреждениями, в зависимости от обстоятельств, их социальных и медицинских прав.

Форма IRM 19 представляется в ГНС в течение 10 рабочих дней со дня трудоустройства или изменения/увольнения сотрудника, издания приказа о предоставлении отпуска по уходу за ребенком или отцовского отпуска.

Непредставление требуемой информации, а также ее представление с недостоверными и/или неполными данными влечет применение по отношению к виновным лицам санкций за нарушение положений закона¹.

_____________________________________________

¹ Кодекс о правонарушениях, ст. 301¹:

 Нарушение порядка представления налогоплательщиками налоговой отчетности и уплаты обязательств, а также информации о трудовых отношениях для установления социальных и медицинских прав

(1) Представление налоговой отчетности с недостоверными и/или неполными сведениями и информации о трудовых отношениях для установления социальных и медицинских прав

влечет наложение штрафа на должностных лиц в размере от 9 до 30 условных единиц.

(2) Непредставление налоговой отчетности и информации о трудовых отношениях для установления социальных и медицинских прав в установленные законодательством сроки

влечет наложение штрафа на должностных лиц в размере от 6 до 12 условных единиц.