Fiecare angajator are obligația de a declara, în termen, informația aferentă modificării raporturilor de muncă cu salariații, prezentând Darea de seamă forma IRM19, reiterează Serviciul Fiscal de Stat.
 

Prin darea de seamă menționată supra angajatorii urmează să declare modificările efectuate în raporturile de muncă cu salariații, în vederea stabilirii de către instituțiile corespunzătoare, după caz, a drepturilor sociale şi medicale ale acestora.
 

Forma IRM19 se prezintă  Serviciului Fiscal de Stat în termen de până 10 zile lucrătoare de la data angajării sau modificării/încetării raporturilor de muncă, emiterii ordinului de acordare a concediului de îngrijire a copilului sau concediului paternal.
 

Neprezentarea informației vizate, precum și prezentarea acesteia cu date neautentice şi/sau incomplete atrage după sine aplicarea, pentru persoanele cu funcție de răspundere, a sancțiunilor contravenționale¹.

____________________________________

¹ Codul contravențional, art.301¹:

 Încălcarea modului de prezentare de către contribuabili a dării de seamă fiscale şi de achitare a obligaţiilor, precum și a informației aferente raporturilor de muncă pentru stabilirea drepturilor sociale și medicale

(1) Prezentarea cu informație neautentică și/sau incompletă a dării de seamă fiscale și a informației aferente raporturilor de muncă pentru stabilirea drepturilor sociale și medicale

se sancţionează cu amendă de la 9 la 30 de unităţi convenţionale aplicată persoanei cu funcţie de răspundere.

(2) Neprezentarea în termenul stabilit de legislaţie a dării de seamă fiscale și a informației aferente raporturilor de muncă pentru stabilirea drepturilor sociale și medicale

se sancţionează cu amendă de la 6 la 12 unităţi convenţionale aplicată persoanei cu funcţie de răspundere.